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Merco Talento 2026: en Perú la rotación anual llega al 18% y 7 de cada 10 empresas tienen dificultades para atraer talento; Lancha (Merco España): ‘gestionar una marca empleadora es casi tan importante como gestionar una marca comercial’; el rol del RRHH como estrategia

Gestión publicó el contexto de mercado laboral del Merco Talento 2026: rotación anual del 18%, 7 de cada 10 empresas...

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Gestión reporta las empresas que se acercan al Top 200 del Merco Talento 2026: Aruma, Bitel y Universidad Continental; Caja Cusco y Compartamos Financiera en el sistema financiero no bancario; 900 demandantes de empleo como nueva fuente metodológica

Gestión publicó el análisis de las empresas que se acercan al Top 200 del Merco Talento 2026: Aruma, Bitel y...

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Merco Talento 2026 por sectores: ENGIE Energía Perú lidera energía por 9° año consecutivo (puesto 51 general); Las Bambas lidera minería por 2° año consecutivo (puesto 13, +4 posiciones); Primax sube al 2° lugar en el sector Petróleo y Gas

Proactivo, Energiminas, Rumbo Minero y Business Empresarial publicaron los resultados sectoriales del Merco Talento 2026: ENGIE Energía Perú lideró el...

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ADP People at Work 2026 (39,000 encuestados en 36 países): paradoja de la IA — usuarios diarios tienen 4x más probabilidad de sentirse menos productivos que quienes no la usan; 46% de trabajadores usa IA varias veces/semana; 1 de cada 3 jóvenes preferiría un jefe de IA

ADP Research publicó el 10 de junio el informe People at Work 2026, basado en 39,000 trabajadores de 36 países....

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Merco Talento 2026: Promart +52 posiciones (78→26); María Almenara +42 (100→58); Real Plaza +25 (74→49); Pastelería San Antonio +24 (84→60); Jockey Plaza +19 (76→57); Marcobre y Universidad Continental con más de 80 posiciones de avance

Peru Retail, Stakeholders y Gestión publicaron los ascensos exactos del Merco Talento 2026: Promart del 78 al 26 (+52), María...

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Merco Talento Perú 2026 Top 10 definitivo (merco.info/pe): BCP (1°), Interbank (2°), BBVA (3°), Alicorp (4°), Nestlé (5°), Backus (6°), Gloria (7°), Ferreyros (8°), LATAM (9°), Pacífico Seguros (10°, +7 posiciones); 50,540 encuestas auditadas por KPMG

El portal oficial Merco.info/pe publicó el Top 10 definitivo del Merco Talento Perú 2026 presentado el 9 de junio en...

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Trabajadores usando herramientas de IA en el trabajo - ADP Research 2026
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ADP People at Work 2026: el 46% de trabajadores en España usa IA en el trabajo; los usuarios diarios tienen 4 veces más probabilidades de sentirse MENOS productivos

ADP Research publicó el 10 de junio el informe People at Work 2026 basado en 39,000 encuestados en 36 países....

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La Reforma Laboral 2026 representa el cambio normativo más significativo en el mercado de trabajo peruano de los últimos años.
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Reforma Laboral 2026 en Perú transforma contratación, compensación y desvinculación con mayor exposición patrimonial para empleadores

La Reforma Laboral 2026 en Perú representa el cambio normativo más significativo en el mercado de trabajo de los últimos años, con impacto directo en la forma en que las empresas contratan, compensan y desvinculan a su personal.

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SUNAFIL logró incorporar a planilla a 42.614 nuevos trabajadores en el primer trimestre de 2026.
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SUNAFIL formaliza a más de 42 mil trabajadores peruanos durante el primer trimestre de 2026

La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL) informó este mes que un total de 42.614 nuevos trabajadores ingresaron a la...

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ManpowerGroup Perú reporta expectativa de empleo del 24% para 2026.
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Tendencias Laborales Perú 2026: ManpowerGroup reporta expectativa neta de empleo del 24% con upskilling obligatorio en IA

En la última edición de la Encuesta de Expectativas de Empleo de ManpowerGroup Perú, más de 500 empleadores a nivel...

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La Remuneración Mínima Vital se mantiene en S/ 1.130 durante 2026.
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Remuneración Mínima Vital en Perú se mantiene en S/ 1.130 durante 2026 con posible revisión en segundo semestre

El sueldo mínimo en Perú para el año 2026 se mantiene en S/ 1.130 mensuales, según la última actualización oficial...

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Contratos Part Time Perú 2026: nuevas reglas SUNAFIL y SUNAT.
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Contratos Part Time en Perú 2026: nuevas reglas SUNAFIL y SUNAT exigen registro en 15 días para evitar desnaturalización

Los contratos a tiempo parcial en el Perú durante 2026 requieren cumplir rigurosamente con requisitos específicos de registro y formalización...

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